合同期内员工被解雇有赔偿吗

合同期内员工被解雇，若因公司原因应获赔偿。依据《劳动合同法》，公司解散致合同解除需支付经济补偿，按工作年限计算。未及时支付可能导致法律纠纷及额外赔偿。
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合同期内被解雇可索赔。具体操作：1. 与公司协商，要求按《劳动合同法》支付经济补偿；2. 协商无果，向劳动仲裁委申请仲裁，提交合同等证据；3. 仲裁不满，向法院提起诉讼，维护自身权益。
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合同期内被解雇，处理方式有协商、仲裁或诉讼。建议先与公司协商，协商不成可申请劳动仲裁，仍不满则可提起诉讼，根据具体情况选择最适合的方式。